Video: Vai jums ir atļauts darbā runāt citā valodā?
2024 Autors: Edward Hancock | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 01:34
Kopumā darba devējiem ir jāļauj darbiniekiem runāt viņu dzimtā valodu laikā strādāt stundas, ja vien tas netraucē saprātīgai un nepieciešamai uzņēmējdarbībai.
Saistībā ar to, vai ir nepieklājīgi darbā runāt citā valodā?
Jā un nē. Cilvēki runāt par cilvēkiem jebkurā valodu un darīt to tieši kāda priekšā, jā, tas tā ir rupjš un ārkārtīgi neprofesionāli pie strādāt . Tā noteikti nav rupji runāt iekšā cita valoda vienkāršības labad cita valoda.
Papildus iepriekš minētajam, vai man var lūgt nerunāt savā dzimtajā valodā darbā vai runāt tikai angliski? Noteikums, kas darbiniekiem pieprasa runā tikai angliski visu laiku darbā var pārkāpt likumu, ja tas pieņemts diskriminējoša iemesla dēļ vai ja ir nē vienādi izpildīts, vai arī, ja tā ir nē nepieciešamas vadīšanai Bizness.
Līdzīgi var jautāt, vai es varu runāt savā valodā darbā?
EEOC ir paziņojusi, ka noteikumi, kas darbiniekiem pieprasa runāt tikai angliski darba vietā pārkāpj likumu, ja vien darba devējs var parāda, ka tos pamato biznesa nepieciešamība. Noteikums, kas darbiniekiem pieprasa runāt tikai angliski darba vietā visu laiku, ieskaitot pārtraukumus un pusdienas, gribu reti attaisnojas.
Vai Kanādā ir nelikumīgi runāt svešvalodā darbā?
1. Neesiet rakstītas politikas, kurās norādīts “tikai angļu valodā”. darba vieta . Tas ir nelegāls iekšā Kanāda un an darbinieks var minēt diskrimināciju izcelsmes valsts dēļ vai valodu . Iedrošiniet cilvēkus atbalstošā veidā runāt angļu valoda, pat ja viņiem ir a valodu barjera.
Ieteicams:
Kāda ir atšķirība starp runāt runāt un teikt?
Tāpat kā “teikt” un “pastāstīt”, “runāt” ir neregulārs darbības vārds. Tātad pagātnes formā forma ir “runāja”. Bet “runāt” ir neparasts darbības vārds, tāpēc viss, kas jums jādara, lai mainītu darbības vārdu uz pasttensu, ir pievienot -ed-. Šī -ed- izruna ir tikai /t/skaņa, kas pievienota darbības vārda beigām: talk/t
Kādas ir atšķirības starp oficiālu darba vietu un neformālu darba vietas viktorīnu?
Kādas ir atšķirības starp oficiālu un neformālu darba vietu? Ar neformālu palīdzību ir zemas algas, maz pabalstu un maz stundu. Formālajam ir noteikta alga un pabalsti, stabila atrašanās vieta un regulārs darba laiks
Vai darba devēji var regulēt romantiku darba vietā?
Vai darba devēji var regulēt romantiku darba vietā? Darbavietas romantikas tēma var būt pretrunīga. Darbinieku attiecību regulēšana lielākajā daļā štatu ir likumīga, taču pirms politikas ieviešanas ir svarīgi pārbaudīt jūsu valsts vietējos darba likumus
Vai man var lūgt darbā nerunāt savā dzimtajā valodā vai runāt tikai angliski?
Vai man var lūgt darbā nerunāt savā dzimtajā valodā vai runāt tikai angliski? Noteikums, kas pieprasa darbiniekiem darba laikā runāt tikai angļu valodā, var pārkāpt likumu, ja tas ir pieņemts diskriminējoša iemesla dēļ vai ja tas netiek īstenots vienādi, vai ja tas nav nepieciešams uzņēmējdarbības veikšanai
Vai amīši runā citā valodā?
Lielākā daļa Vecās kārtas amīšu runā pensilvānijas holandiešu valodā un cilvēkus, kas nav amīši, dēvē par “angļiem”, neatkarīgi no etniskās piederības. Daži amīši, kas 1850. gados migrēja uz Amerikas Savienotajām Valstīm, runā bernvācu ora lejas alemaniešu elzasiešu dialektā