Satura rādītājs:
Video: Kādi bija galvenie 1935. gada Vāgnera likuma noteikumi?
2024 Autors: Edward Hancock | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 01:34
Tie ietver: iejaukšanos, ierobežošanu vai piespiešanu darbiniekiem īstenot viņu tiesības (tostarp brīvību pievienoties darba organizācijām vai organizēt tajās un vienoties par kolektīvām sarunām par algām vai darba apstākļiem); Darba organizācijas izveides vai administrēšanas kontrole vai iejaukšanās tajā.
Kādi attiecīgi ir Valsts darba attiecību likuma galvenie noteikumi?
Kongress pieņēma Valsts darba attiecību likums (" NLRA ") 1935. gadā, lai aizsargātu darbinieku un darba devēju tiesības, veicinātu darba koplīguma slēgšanu un ierobežotu noteiktu privāto sektoru darbs un vadības prakse, kas var kaitēt vispārējai darbinieku, uzņēmumu un ASV ekonomikas labklājībai.
Pēc tam rodas jautājums, kas ir Vāgnera nacionālais darba attiecību likums? Valsts darba attiecību likums (1935) Zināms arī kā Vāgnera likums , šis likumprojekts tika parakstīts likumu prezidents Franklins Rūzvelts 1935. gada 5. jūlijā. Tā izveidoja Nacionālās darba attiecības Valde un uzrunāja attiecības starp arodbiedrībām un darba devējiem privātajā sektorā.
Attiecīgi, kādas divas lietas ir paveicis Vāgnera akts?
Atlasiet visus atbilstošos
- noteica strādnieku tiesības iestāties arodbiedrībās.
- norādīja, ka arodbiedrības depresijas laikā nebija atļautas.
- deva melnādainajiem un sievietēm tiesības strādāt.
- paredzēja tiesības iesaistīties darba koplīguma slēgšanā.
Vai Vāgnera likums joprojām pastāv?
Šī konjunktūra ir ilgi tapusi. Septiņdesmitajiem gadiem valdošais viedoklis uzskatīja, ka NLRA joprojām efektīvi aizsargāja strādnieku tiesības organizēties un kaulēties, neskatoties uz Taft-Hartley noteikumu vājināšanu. Tajā brīdī, Vāgnera likums ietvaros joprojām kalpoja kā darba spoža bāka.
Ieteicams:
Kādi bija slepenā pielikuma noteikumi?
Piebūve atradās Amsterdamas ēkas augšstāvā. Daži noteikumi paredzēja, ka ēkas darba laikā piebūvē esošajiem bija ļoti klusi un jāizvairās staigāt apkārt. Neviens nevarēja nokāpt lejā. Viņi darba laikā nedrīkstēja noskalot tualetes vai skatīties ārā pa logu
Kāds bija viens no 1935. gada Sociālā nodrošinājuma likuma viktorīnas mērķiem?
Likums par vispārējās labklājības nodrošināšanu, izveidojot federālo vecuma pabalstu sistēmu un dodot iespēju vairākām valstīm nodrošināt adekvātāku nodrošinājumu veciem cilvēkiem, aklām personām, apgādājamiem un invalīdiem bērniem, mātes un bērna labklājību, sabiedrības veselību, un viņu bezdarba administrēšana
Kādi bija galvenie jautājumi Linkolna Duglasa debatēs 1858. gadā?
Kad Linkolns un Duglass 1858. gadā apsprieda verdzības paplašināšanas jautājumu, viņi pievērsās problēmai, kas bija sadalījusi nāciju divās naidīgās nometnēs un kas apdraudēja Savienības turpmāku pastāvēšanu
Kāds bija 1968. gada Civiltiesību likuma rezultāts?
1968. gada Likums par godīgu mājokli aizliedza diskrimināciju attiecībā uz mājokļu pārdošanu, īri un finansēšanu rases, reliģijas, nacionālās izcelsmes vai dzimuma dēļ
Kāds bija Vāgnera likuma rezultāts?
Vāgnera likuma sekas Tas pirmo reizi sniedza federālu atbalstu arodbiedrībām. Šī iemesla dēļ arodbiedrību biedru skaits pēc 1935. gada dramatiski palielinājās. Piemēram, Apvienotās raktuvju darbinieku skaits gada laikā palielinājās no 150 000 līdz pusmiljonam